Девиз один за всех и все за одного: 3. «Unus pro omnibus omnes pro uno» – «Один за всех, и все – за одного!». Лидерство: проклятье или панацея

Разное

Содержание

3. «Unus pro omnibus omnes pro uno» – «Один за всех, и все – за одного!». Лидерство: проклятье или панацея

3. «Unus pro omnibus omnes pro uno» – «Один за всех, и все – за одного!»

«Никогда не в одиночку».

Стив Джобс.

«Дайте мне точку опоры – говорил Архимед – и я переверну Мир».

Для настоящего, то есть, эффективного, результативного и позитивно перспективного лидера такой точкой опоры является его команда.

Ни один, пусть самый талантливый и даже гениальный лидер, без опоры на крепкую мощную свою команду не может быть дееспособным.

Именно в качестве лидера.

Команда – не скопище нулей.

Каждый участник команды – единица.

Более или менее боеспособная и дееспособная.

Насколько «более» или «менее» – это зависит, прежде всего, от лидера.

От его интеллекта, его организаторских способностей, его таланта разжигать искрой своих идей пламя действий его команды.

Настоящий Лидер – не единица среди нулей.

Он – даже не единица впереди нулей.

Он – первая боеспособная и дееспособная единица в ряду других.

Составляющих определенное число.

Выражающее силу команды.

Возглавляемой лидером.

Он – первый среди равных.

Объединенных общей мечтой как самой заветной целью.

Сплоченных общей программой действий.

В его команде – никто не лишний.

Никто не ущербный.

Как сказал генералиссимус Суворов в своей «Науке побеждать», «каждый солдат должен знать свой маневр».

Команда – не хаотичный конгломерат компонентов.

Она – монолитный сплав.

Опыта и молодости.

Трезвого расчета и азартного задора.

Импульсов творческого вдохновения и методичности скрупулезной последовательности.

Тонкости и изящества мысли с последовательной настойчивостью в ее осуществлении.

Для такой команды «любое море – по колено, любые горы – по плечу».

Станет ли она именно тем, что от нее требуется, зависит, прежде всего, и главным образом от ее лидера.

От его желания и способности сплотить воли, объединить устремления и воплотить потенциал каждого в конструктивность и продуктивность действий всех.

Что для этого требуется?

Совсем не многое.

Но – весьма существенное.

Во-первых, постоянная готовность лидера разделить со своей командой ее участь, какой бы горькой она ни была.

«Ave, Сaesar, morituri te salutant!», – это приветствие возникло не на пустом месте: Гай Юлий Цезарь стал первым из римских полководцев, который перед началом битвы, оставаясь сам на передовой, отсылал коней – своих и своих приближенных в тыл, лишая тем самым себя малейшей возможности ретироваться при возникновении реальной опасности.

Об этом факте достаточно подробно написано и у Гая Светония Транквилла, и у Гая Саллюстия Криспа.

Неизвестно, читал ли этих авторов Мел Гибсон, но в поставленном им фильме «Храброе сердце» его герой – Уильям Уоллес – перед боем поступает точно так же, как в свое время действовал Гай Юлий Цезарь.

Это – что касается своих лошадей.

Что же касается своих сыновей, то, например, в переломный момент десятичасовой битвы под Салтановкой 23-го июля 1812-го года против пяти дивизий наполеоновского маршала Даву генерал Раевский Николай Николаевич сам повел в атаку Смоленский полк, обеспечив победу в том сражении.

Сыновья генерала Раевского – семнадцатилетний Александр и несовершеннолетний Николай были в тот момент рядом со своим отцом.

На этом примере названное «во-первых» плавно переходит в «во-вторых»: лидер не вправе требовать жертв от возглавляемых им людей, если сам он не приносит на алтарь победы жертву, более весомую, чем та, которую он требует от других.

Никто не вправе требовать от другого: «Иди и умри!».

Только наоборот: «Победи и очень постарайся при этом остаться в живых!».

«Умирать – крайнем случае», – как назвал Богумил Райнов свой самый знаменитый роман.

В-третьих: если лидер не хочет, чтобы его обманывали ведомые им, ему придется безоговорочно отказаться от затеи обманывать их.

Это не дает стопроцентной гарантии отсутствия попыток обмана лидера со стороны ведомых им, однако лишает такие попытки обоснованности.

Какой бы то ни было.

Если только лидер сам не отдает предпочтения тому, чтобы слышать «сладкую ложь» вместо «горькой правды».

В-четвертых: если лидер пытается переложить ответственность за собственные ошибки и просчеты на ведомых им, то эффективность работы связки – «лидер и его команда» будет стремиться к нулю, и от него – к отрицательной величине.

Ведь «нулевой» результат – не наихудший из возможных.

Значительно худший – тот, что оказывается противоположным по отношению к желаемому и ожидаемому.

В-пятых, если лидер считает грубость и хамство атрибутами делового стиля управления, то его обязательно настигнет всеобщая ненависть его команды.

Ведь, как заметил Френсис Бекон в коротенькой главе «О высокой должности» своих «Опытов и наставлений нравственных и политических», строгость и справедливость рождают уважение, грубость же рождает только ненависть.

В-шестых, если лидер хочет быть не только эффективным и результативным в данный момент, но и иметь позитивную долгосрочную перспективу, ему необходима конструктивная оппозиция.

В противном случае он обречен совершать ошибки, зародыши которых лучше всего видятся с позиции оппозиции.

Как сказал когда-то лауреат Нобелевской премии Петр Леонидович Капица, искать нужно доводы «против» своей позиции: доводы «за» всегда найдутся сами.

При мудрых монархах – а в Истории случались и такие – роль конструктивной оппозиции играли мудрые шуты.

Благословен тот лидер, команда которого состоит сплошь из его единомышленников.

«Во сто крат» благословеннее тот лидер, в чьей команде находится место для оппозиционеров.

Конструктивных.

Как отметил в своей книге: «Сделано в Японии», – создатель и фактический владелец концерна «Sony» Акио Морита, «в моей компании есть достаточно много людей, не согласных со мной, и это – прекрасно!».

В-седьмых, и – в-последних: если лидер подкупен и продажен, то такой же подкупной и продажной будет и вся его команда – другие в ней просто не задержатся.

Либо – не выживут.

Продажному/подкупному лидеру грех жаловаться, если его команда предаст или продаст его: он сам создал для этого необходимые предпосылки.

Все.

На этом, уважаемый/уважаемая Читатель/Читательница, перечень необходимых требований к Лидеру для обеспечения успешного функционирования системы: «Лидер и его команда», – предлагается считать исчерпанным.

Не потому что других требований нет, а потому что они есть, но лишь такие, что являются либо произвольными, либо производными.

От только что перечисленных.

Только учтя от «во-первых» до «в-седьмых» Лидер сможет достигнуть состояния динамичной сбалансированности отношений со своей командой как залога успешности, результативности, эффективности и позитивной перспективности функционирования системы: «Лидер и его команда».

Девиз швейцарской конфедерации: «Unus pro omnibus omnes pro uno» —

«Один за всех, и все – за одного!», – с легкой руки Александра Дюма-отца ставший визитной карточкой д’Артаньяна и «Трех мушкетеров», а также – символом единства на основе принципа отстаивания чести и достоинства человека и гражданина – и по сей день является почти идеальной моделью команды, возглавляемой Лидером.

Почти – потому что под этим же девизом действуют и различные криминальные образования, трансформирующие благороднейший лозунг в зловещее «понятие» круговой поруки.

Впрочем, сам по себе этот девиз-лозунг ни в чем не виноват.

Как любил говорить Сенека, «Non reus vinum, et bibere» – «Виновато не вино, а пьющий», – в том, что существуют пьяницы, – и, соответственно, «male uti non negat» – «злоупотребление не отменяет употребления».

В любом случае девиз: «Один за всех, и все – за одного», – есть выражение и проявление принципа солидарности: Лидера с ведомыми им.

Без такой солидарности эффективное, результативное и позитивно перспективное лидерство не может состояться.

Если Лидер, как, условно говоря, капитан тонущего корабля, готов первым пуститься наутек в минуту любой грозящей опасности, уподобившись корабельной крысе, то заслуживает он и получает соответствующее отношение к себе.

Низкого качества оказывается такой лидер.

Самого низкого.

Наинижайшего.

Если же в минуту грозящей опасности капитан корабля изъявляет постоянную готовность первым принять удар любой стихии на себя, и последним покинуть терпящий бедствие корабль, то его команда за него всегда будет готова идти «и в огонь, и в воду».

Высокого качества оказывается такой Лидер.

Но: самого ли высокого?

Достаточно ли этого для того, чтобы быть Лидером высочайшего качества, или же – только необходимо?

Выясним.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.

Продолжение на ЛитРес

«Один за всех – все за одного!..»: путеводитель по роману А. Дюма «Три мушкетера» / сост. А. А. Бугранова; Самарская ОЮБ. – Самара, 2009. – 12 с.: ил.

«Один за всех – все за одного!..»: путеводитель по роману А. Дюма «Три мушкетера» / сост. А. А. Бугранова; Самарская ОЮБ. – Самара, 2009. – 12 с.: ил.

«А. Дюма один из тех людей, которых можно назвать сеятелями цивилизации; он оздоровляет и облагораживает умы, вселяя в них необъяснимый свет, яркий и сильный; он оплодотворяет душу и разум человека», — сказал Виктор Гюго. Франция — удивительная страна. Кто-то влюбился в неё, посетив достопримечательности — старинные музеи и тихие улочки известных на весь мир городов, а кто-то открыл для себя эту страну ещё в далёком детстве, зачитываясь «Тремя мушкетёрами» и другими произведениями Александра Дюма. История необыкновенной дружбы, прошедшей сквозь испытания, невзгоды, опасности и угрозу гибели, делает роман любимым всеми народами. «Три мушкетёра» — это гимн отваге, преданности и благородству.

В книге присутствует нечто неуловимое, что заставляет перечитывать её вновь и вновь, забывая обо всём на свете. В ней будто сокрыта магическая сила притяжения. Произведение завораживает своими героями и сюжетными линиями: перелистывая страницы, читатель влюбляется в место и время действия, в историю Франции и саму Францию, в Париж с его узкими улочками и шумными трактирами, в далёкий и мрачный 17-й век—эпоху благородных дворян. «Три мушкетера»—бессмертная книга. Возможно, поэтому её многочисленные прочтения—театральные, кинематографические и мультипликационные, пародийные и мелодраматические—приносят столько радости их авторам и зрителям… В путеводителе представлен материал об истории создания романа, прототипах главных героев, роли мушкетеров в истории Франции, а также занимательные факты об авторе, главных героях романа и подробности о жизни Франции XVII века (время действия романа). Путеводитель рекомендован библиотечным работникам, школьным преподавателям, культурно-массовым работникам, а также всем, кто интересуется творчеством Александра Дюма. Данные материалы помогут интересно подготовить и провести литературный вечер, внеклассный урок, беседу по творчеству Дюма и, в частности, по роману «Три мушкетера».

Иллюстрация: кадр из телефильма «Д’Артаньян и три мушкетёра», Одесская киностудия, 1978, liveinternet.ru

 

Один за всех, и все за одного. Сельские медики верны мушкетерскому принципу


Они сегодня на передовой жесткой, ни на миг не прекращающейся войны с коварным врагом-невидимкой. И во многом от их мужества, терпения, отваги зависит, когда и с каким результатом закончится этот неравный бой.

Мы решили написать о сельской медицине, которая нечасто попадает в поле зрения журналистов. О том, с какими трудностями встречаются медики на селе и как преодолевают их, рассказывает заведующая Сыростанской амбулаторией, входящей в состав горбольницы № 2, Валентина Невраева.

Энергия и воля

Руководить такой многообразной, разбросанной по разным местам структурой (кроме амбулатории, в нее входят три ФАПа — в Хребте, Нижнем и Верхнем Атляне) под силу только человеку с сильным характером.

Валентина Невраева именно такая, хотя сразу этого не поймешь: симпатичная, стройная, всегда улыбчивая, позитивно настроенная. Но за миловидностью и невероятным обаянием — железная воля, энергия, настойчивость, целеустремленность.

Все эти качества отшлифовывались годами, ведь работать Валентина начала еще в годы учебы в мединституте: санитарка, а затем палатная медсестра в реанимации областного онкодиспансера; педиатр миасской детской больницы и роддома; заведующая инфекционным отделением… К тому времени, когда молодому врачу предложили возглавить амбулаторию, у нее уже был накоплен солидный лечебный и организаторский опыт.

По крупинке

Первое впечатление, полученное Невраевой от сельской медицины, — полнейшая нищета. С помощью руководства ЦГБ Валентине Михайловне удалось поменять мебель, закупить новое оборудование и инструментарий — и только потом присмотреться к коллективу.

— Создать коллектив единомышленников — это самая важная задача руководителя, — уверена Валентина Невраева. — Только с такого коллектива можно будет потом требовать качества работы. Приходилось «собирать» людей буквально по крупинке. «Профориентацию» обычно начинаю заранее. Одно время вела в хребтовской школе кружок «Юный медик» и горда тем, что несколько ребят выбрали профессию врача. Или, например, когда приходят ко мне на прием девочки, спрашиваю, не хотят ли они стать врачом, дарю какую-нибудь мелочь (старенький фонендоскоп или шпатель) и вижу, как они начинают интересоваться медициной, поступают в училище… Некоторые потом приходят работать к нам.

Говорить о своем коллективе Валентина Михайловна может часами, и это вполне объяснимо, потому что каждый ее сотрудник — личность уникальная, а все вместе, по ее словам, — «могучая кучка». И это выражение необыкновенно точное, потому что всего 11 человек (столько среднего медперсонала в Сыростанском «кусте») оказывают помощь четырем тысячам сельчан.

Не то что в городе

Работа на селе совсем не то что в городе. Любой пациент для фельдшера — это, можно сказать, открытая книга, потому что он, зная несколько поколений семьи, способен предугадать возможные, скрытые до поры до времени недуги, «ухватить» самое их начало и вовремя начать лечение. Это, несомненно, большой плюс. Но есть и минусы…

Считалось, что медик на селе — человек, к которому можно в любое время дня и ночи заявиться со своей болячкой и потребовать лечения. Так, кстати, и было когда-то: фельдшеры и акушерки порой обслуживали по два-три ночных вызова, а утром шли работать. Валентина Невраева сумела убедить жителей окрестных сел в том, что медработники имеют право на отдых, хотя, если вопрос касается жизни и смерти, они, конечно же, не откажут в экстренной помощи. Да и проконсультировать по телефону всегда готовы.

Еще одна особенность сельской медицины: человек в белом халате не должен лгать и притворяться — тут же раскусят и больше не поверят. Именно здесь искренность, честность, человечность вкупе с профессионализмом особенно высоко ценятся.

Учиться, учиться, учиться…

— Мы — настоящий коллектив, — убеждена Валентина Михайловна. — Девиз «Один за всех, и все за одного» — это про нас. Мои сотрудники — универсальные специалисты, все всё могут. Мы владеем компьютером, ведем электронный документооборот, сами планируем и ставим прививки, организуем в ФАПах забор анализов, которые водитель доставляет в централизованную лабораторию, и уже оттуда к фельдшеру приходят готовые результаты. Делаем кардиограммы с помощью кардиоджетов. Акушерки активно заботятся о здоровье женщин. Зубной врач у нас замечательный, а оборудование в его кабинете самое современное. Дважды в год к нам наведываются узкие специалисты из города. Каждое лето по селам курсирует передвижной флюорограф. Ведем переговоры и о передвижном маммографе…

— Самая же главная особенность коллектива — мы все постоянно учимся, — говорит Валентина Невраева. — Заведующая ФАП в Нижнем Атляне Айгуль Бекетова получает высшее образование. Заведующий Хребтовским ФАП Александр Плетнев вообще врач-реабилитолог. Стоматолог Дарья Щитова тоже имеет институтские корочки, она у нас логопед. Мои девушки окончили курсы по вакцинопрофилактике, оказанию неотложной помощи и сестринскому делу, и мы уже получили соответствующие лицензии. На очереди — лицензия на торговлю медикаментами: мы учимся на фармацевтов!.. То есть спектр наших услуг становится все шире и шире. И еще мы не только учимся друг у друга, но и стараемся решать проблемы на уровне специалистов высшего звена: мои фельдшеры не стесняются попросить консультации у главных специалистов города и области, причем делают это грамотно и профессионально.

Кто, кроме нас?..

…Десять лет понадобилось Невраевой, чтобы решить судьбу заброшенного ФАПа в Хребте. Теперь он отремонтирован и полностью укомплектован кадрами.

Невероятными усилиями заведующей удалось доказать, что работа ФАПов немыслима без медсестры, и ей пошли навстречу, выделили ставки.

В Сыростанской амбулатории с ее подачи недавно ввели такую новую форму обслуживания, как видеообщение c родителями маленьких пациентов через приложение WhatsApp. Помогает сельским медикам в решении проблем и собственный чат.

— Коронавирус стал для коллектива серьезным испытанием, — говорит Невраева. — Нагрузка на медиков возросла капитально. Если раньше пациенты шли к нам, то теперь в основном мы ходим по домам. Перчатки, маски, халаты, дезинфекция — соблюдаем все меры предосторожности, но понимаем, что возможность заражения не исключена. Говорю своим ребятам: «Берегите себя. Если мы заболеем, кто тогда поможет людям?..» И еще учу: «Относитесь к пациентам как к родным, но не ждите от них благодарности. Работайте по зову души и сердца».

%d0%be%d0%b4%d0%b8%d0%bd%20%d0%b7%d0%b0%20%d0%b2%d1%81%d0%b5%d1%85,%20%d0%b2%d1%81%d0%b5%20%d0%b7%d0%b0%20%d0%be%d0%b4%d0%bd%d0%be%d0%b3%d0%be на французский — Русский-Французский

Кроме того, в статье 20 Конституции говорится, что начальное образование в государственных школах является обязательным и бесплатным.

En outre, selon l’article 20 de la Constitution, l’enseignement primaire est obligatoire et gratuit dans les écoles étatiques.

UN-2

Совет управляющих Программы Организации Объединенных Наций по окружающей среде (ЮНЕП) в своем решении 25/10 от 20 февраля 2009 года отметил итоги первого специального межправительственного совещания с участием многих заинтересованных сторон, посвященного межправительственной научно-политической платформе по биоразнообразию и экосистемным услугам, состоявшегося 10–12 ноября 2008 года в Путраджайе, Малайзия, а также признал и подчеркнул необходимость укрепления и усиления научно-политического взаимодействия в области биоразнообразия и экосистемных услуг в интересах благосостояния людей и устойчивого развития на всех уровнях.

Par sa décision 25/10 du 21 février 2009, le Conseil d’administration du Programme des Nations Unies pour l’environnement (PNUE) a pris note des résultats de la première réunion intergouvernementale et multipartite spéciale concernant la plate-forme intergouvernementale scientifique et politique sur la biodiversité et les services écosystémiques tenue à Putrajaya (Malaisie) du 10 au 12 novembre 2008, et a reconnu et souligné le besoin de renforcer et d’améliorer l’interface science-politique dans le domaine de la biodiversité et des services écosystémiques pour le bien-être de l’humanité et le développement durable à tous les niveaux.

UN-2

Я знала, как высоко Бог ценит человека и его тело, но даже это не останавливало меня. Дженнифер, 20 лет

Je savais que le corps humain est précieux pour Dieu, mais même ça, ça ne m’arrêtait pas. ” — Jennifer, 20 ans.

jw2019

Обращаем внимание на то, что приложение к докладу сопредседателей уже было распространено среди государств-членов в качестве документа Генеральной Ассамблеи и Экономического и Социального Совета (А/63/85‐Е/2008/83).

Nous voudrions signaler qu’une annexe du rapport des coprésidents a déjà été distribuée aux États Membres comme document officiel de l’Assemblée générale et du Conseil économique et social (A/63/85-E/2008/83).

UN-2

парламент Венгрии принял Международную конвенцию о борьбе с бомбовым терроризмом (10 сентября 2002 года) и Международную конвенцию о борьбе с финансированием терроризма (20 декабря 2002 года).

Le Parlement hongrois a promulgué la Convention internationale sur la répression des attentats terroristes à l’explosif (le 10 septembre 2002) ainsi que la Convention internationale sur la répression du financement du terrorisme (le 20 décembre 2002).

UN-2

Рабочая группа согласилась с тем, что текст проекта статьи 92, как он содержится в документе A/CN.9/WG.III/WP.81, является приемлемым и будет дополнен необходимыми данными.

Le Groupe de travail est convenu que le texte du projet d’article 92 figurant dans le document A/CN.9/WG.III/WP.81 était acceptable et serait complété selon que de besoin.

UN-2

Это предписание указано в виде замечания 35 в колонке 20 таблицы С главы 3.2.

Cette prescription est indiquée par l’observation 35 à la colonne (20) du tableau C du chapitre 3.2;

UN-2

Спорим на 20 баксов, что ты не сможешь провести целый день одна.

Je te parie 20 $ que tu ne pourras pas passer la journée entière toute seule.

OpenSubtitles2018.v3

После 20 000 террористических нападений мы имеем право защитить свой народ.

Après 20 000 attaques terroristes, il est légitime que nous protégions notre peuple.

UN-2

Когда мы помогаем другим, мы и сами в какой-то мере испытываем счастье и удовлетворение, и наше собственное бремя становится легче (Деяния 20:35).

Quand nous donnons de notre personne pour les autres, non seulement nous les aidons, mais encore nous goûtons à un bonheur et à une satisfaction qui rendent nos propres fardeaux plus supportables. — Actes 20:35.

jw2019

В Польше теоретически можно уменьшить продолжительность остановки в Щецине – Груменице на 20 минут, однако пока этого достичь не удается.

En Pologne, il serait théoriquement possible de réduire la durée d’attente de 20 minutes à Szczecin Gumenice, mais ceci n’a pas encore été fait.

UN-2

GRPE решила провести на своей следующей сессии окончательное рассмотрение этого предложения и поручила секретариату распространить документ GRPE-55-20 под официальным условным обозначением.

Il a décidé de procéder à sa prochaine session à un examen final de la proposition, et il a prié le secrétariat de distribuer le document GRPE‐55‐20 sous une cote officielle.

UN-2

Речь и обсуждение со слушателями, основанные на «Сторожевой башне» от 15 июля 2003 года, с. 20.

Discours et discussion avec l’auditoire sur la base de La Tour de Garde du 15 juillet 2003, page 20.

jw2019

Совет рассмотрит доклады Специального докладчика Франка ла Рю (A/HRC/20/17 и Add.1−6).

Le Conseil examinera les rapports du Rapporteur spécial, Frank La Rue (A/HRC/20/17 et Add.1 à 6).

UN-2

20 000 человек остаются на осадном положении в палестинском лагере Ярмук, куда не поставляются никакие продукты питания и лекарства.

Au total, 20 000 personnes sont toujours assiégées dans le camp palestinien de Yarmouk, sans vivres ni fournitures médicales.

UN-2

[20: Согласно финансовой ведомости общая сумма активов составляет 52,45 млрд. долл. США.]

[16: Total de l’actif : 52,45 milliards de dollars selon l’état financier.]

UN-2

В течение отчетного периода было в общей сложности проведено 41 учебно-оперативное мероприятие (29 — для Армии Республики Сербской и 12 — для Армии Федерации) и 81 мероприятие, связанное с переброской сил (63 — для Армии Республики Сербской и 18 — для Армии Федерации).

Pendant cette période, il y a eu au total 41 activités d’entraînement et opérations (29 pour l’armée de la Republika Srpska et 12 pour l’armée de la Fédération) et 81 mouvements de troupes (63 pour l’armée de la Republika Srpska et 18 pour l’armée de la Fédération).

UN-2

Кроме того, в двухгодичном периоде 2010–2011 годов планируется проводить по 20 дополнительных заседаний Комитета ежегодно.

On estime que 20 séances supplémentaires par an seraient tenues pendant l’exercice en 2010-2011.

UN-2

В соответствии с пунктами 20 и 25(с) постановляющей части проекта резолюции A/C.2/64/L.59 конференция Организации Объединенных Наций по устойчивому развитию и третья и последняя сессия Подготовительного комитета, которые должны состояться в 2012 году в Бразилии, будут включены в проект двухгодичного расписания конференций и совещаний на 2012–2013 годы, как только будут определены даты и условиях их проведения.

En application du paragraphe 20 et de l’alinéa c) du paragraphe 25 du projet de résolution A/C.2/64/L.59, la Conférence des Nations Unies sur le développement durable ainsi que la troisième et dernière réunion du Comité préparatoire, qui auraient lieu en 2012 au Brésil, figureraient dans le projet de calendrier des conférences et réunions pour l’exercice biennal 2012-2013, dès que les dates et modalités en seraient déterminées.

UN-2

Таким образом, рекомендации Консультативного комитета в отношении штатных потребностей БСООН в связи со стратегическими запасами материальных средств для развертывания одной сложной миссии являются следующими: 20 новых должностей (одна С‐5, одна С‐4, три С-3, три полевой службы и 12 должностей местного разряда) и шесть реклассификаций (одной должности Д‐1 и пяти должностей С‐4).

Ainsi, les recommandations du Comité consultatif concernant les effectifs de la Base de soutien logistique au titre des stocks de matériel logistique pour une mission complexe sont les suivantes : création de 20 postes (1 P-5, 1 P-4, 3 P-3, 3 postes d’agent du Service mobile et 12 postes d’agent local) et 6 reclassements (1 reclassement à D-1 et 5 reclassements à P-4).

UN-2

К числу причин, по которым методы контрацепции не применяются, относятся желание иметь детей (20 процентов), страх перед побочными эффектами (15 процентов), наступление менопаузы или удаление матки (14 процентов), а также религиозные запреты.

Les raisons qui sont à la base de la non-utilisation de la contraception résultent de la volonté d’avoir des enfants (20 %), la peur des effets secondaires (15 %), la ménopause et l’hystérectomie (14 %) ainsi que les interdits religieux.

UN-2

Неофициальные неформальные консультации по проекту резолюции A/C.3/69/L.20, озаглавленному «Активизация усилий по искоренению акушерских свищей» (по пункту 27(a) повестки дня) (созывает делегация Сенегала)

Consultations officieuses officieuses sur le projet de résolution A/C.3/69/L.20, intitulé “Intensifier l’action engagée pour en finir avec la fistule obstétricale” (au titre de l’alinéa a) du point 27 de l’ordre du jour) (convoquées par la délégation du Sénégal)

UN-2

Во исполнение резолюции 48/134 от 20 декабря 1993 года о национальных учреждениях, занимающихся поощрением и защитой прав человека, которая была принята Генеральной Ассамблеей на ее сорок восьмой сессии, и в соответствии с заявлением, сделанным на первой Африканской конференции национальных правозащитных учреждений, состоявшейся в Яунде 5-7 февраля 1996 года, власти Сенегала наделили Сенегальский комитет по правам человека соответствующими полномочиями.

Faisant suite à la résolution 48/134 du 20 décembre 1993 relative aux institutions nationales pour la promotion et la protection des droits de l’homme, adoptée par l’Assemblée générale à sa quarante‐huitième session, et à la déclaration faite à la première Conférence africaine des institutions nationales des droits de l’homme, tenue à Yaoundé du 5 au 7 février 1996, les autorités sénégalaises ont accordé au Comité sénégalais des droits de l’homme des garanties statutaires.

UN-2

По этому делу (упомянутому также в пунктах 85-87 документа CERD/C/362/Add.4) заявитель был признан виновным в публичном подстрекательстве к дискриминации вместе с другими лицами против третьих лиц по признаку их расы (пункт d) статьи 137 Уголовного кодекса), выражавшемся в словах: «Как только мы придем к власти, мы при первой возможности упраздним многокультурное общество», произнесенных им в его выступлении в качестве лидера партии «Демократы Центра».

Dans cette affaire (également mentionnée dans le document CERD/C/362/Add.4, par. 85 à 87), le défendeur avait été reconnu coupable d’incitation publique à la discrimination, avec d’autres personnes, envers certaines personnes à cause de leur race (art. 137 d) du Code pénal), parce qu’en sa qualité de chef du parti Centrum Democraten il avait notamment déclaré «Dès que nous en aurons les moyens et l’occasion, nous abolirons la société multiculturelle.».

UN-2

Предполагая, что такие вкладчики находят держателей FE желающих приобрести их BE, то вырисовывается значительный курс BE к FE, который зависит от размера сделки, относительного нетерпения держателей BE и ожидаемой продолжительности контроля над движением капитала.

Apparaîtra alors un taux de change EL-EB qui dépendra du montant de la transaction, de l’impatience du détenteur d’EB et de la durée attendue du contrôle des capitaux.

ProjectSyndicate

Предметный разговор — Томский областной краеведческий музей

Пожары – это бедствие стихийное. Они не щадят никого. Они пожирают леса, дома, хозяйственные постройки. Порой пожары уничтожают целые города.

Томичи боролись с пожарами всегда, со времени основания в 1604 году города Томска. Деревянная крепость и деревянные строения неоднократно горели. Ни одна городская улица не избежала огненной стихии. Зачастую огонь пожирал целые кварталы.

Первый крупный пожар в Томске случился уже в 1614 году, спустя 10 лет после основания города. А в 1643 году Томск почти полностью выгорел. На протяжении XVII – XVIII веков пожары в городе случались так часто, что стали для томичей обыденным явлением.

XIX век для Томска был также «богат» на пожары. Этому способствовала деревянная архитектура города. В начале XIX века Томск насчитывал более полутора тысяч деревянных домов и всего лишь 4 каменных здания!

Масштабы «деревянного» города соответствовали масштабам городских пожаров. Это обстоятельство и вынудило в 1819 году организовать регулярную пожарную службу. Первая городская пожарная команда, сформированная 200 лет назад, состояла из 8 служителей. При них было 20 лошадей с нужной упряжью, пожарные инструменты.

К концу XIX века томские пожарные явно не справлялись с огненными стихиями. О масштабах бедствий свидетельствует, например, хроника томской «Сибирской газеты» в 1882 году:

«…Громадный пожар за Озером в полдень 25 апреля (сгорело до 44 домов), пожар на Воскресенской горе в полночь на 26 апреля (сгорело 4 дома) и пожар на Песках 26 апреля вечером, продолжающийся и теперь, …не дают опомниться и наводят панический страх на жителей… Несомненно одно, что каковы бы ни были потери, для бедных жителей Заозёрья, лишившихся всего своего достатка, они громадны и что на этих пожарах сказалось вполне всё возмущающее душу бессилие наше…»

Вот эти-то пожары и явились последним аргументом, который подтолкнул горожан к незамедлительному созданию в Томске Добровольного пожарного общества. Председателем его долгое время был купец И.М. Некрасов (Иван Максимович Некрасов погиб 4 сентября 1902 года на пожаре завода Крюгера, спасая товарища).

С 1905 года для томских пожарных ввели специальное обмундирование, на котором имелся знак принадлежности к Томскому добровольному пожарному обществу. С тех пор и появился на кокарде каски томских пожарных девиз «Все за одного – один за всех!». Сами же каски были типовыми, производились централизованно и реализовывались через склады пожарных изделий.

Когда один за всех, а все — за одного | Классный руководитель

Организация: МОУ СОШ №1 им. И. Нечаева г.п.п. Чистые Боры

Населенный пункт: Костромская область, Буйского МР, г.п.п. Чистые Боры

Вечер встречи выпускников – добрая традиция встречи одноклассников. Воспоминания о детских радостях и бедах, уроках, победах и поражениях, о первой любви очень притягательны. И часто уже ставшие взрослыми люди с удовольствием и трепетом идут на встречу с юностью. Но все ли так жаждут этих встреч? Согласитесь, что есть люди, у которых совсем нет теплых воспоминаний о школьной поре. Их жизнь в школе, возможно, была полна негативных эмоций, обид, травли, непонимания, равнодушия. Ведь часто ни учителя, ни родители не подозревают о той буре, что бушует в душе внешне тихого и спокойного ребенка. Не думаю, что в чьи – то силах предотвратить все конфликты, защитить всех и каждого от бед и разочарований. Наверное, это даже будет лишним, ведь жизнь как в учебном заведении, так и вне школы не дает гарантий на безоблачное существование, и умению бороться, идти к цели, преодолевать трудности, прощать и просить прощения тоже необходимо учиться не в теории, а на практике, проживая жизненные ситуации, извлекая из них уроки.

Волею судьбы ребята попадают в один класс. Некоторые сдружились еще в детском саду, кто – то новеньким пришел в класс в середине года, кое — кто остался на второй год… И вот теперь это единый класс. Например, 5 А. Может случиться так, что это объединение будет формальным. Но мне как классному руководителю хочется, чтобы ребята потом с удовольствием вспоминали школьную пору, чтобы стали действительно дорогими друг другу людьми, а для этого надо очень постараться всем. Кому именно? Мне- классному руководителю, родителям и самим ребятам. Только в таком взаимодействии будет результат. И тогда девиз мушкетеров — «Один за всех, и все за одного»- станет девизом класса.

Обозначу ключевые, на мой взгляд, моменты этого взаимодействия. Итак, важно донести до родителей мысль о единстве требований к ребенку. Иначе печально известные Лебедь, Рак и Щука уже показали, что бывает от несогласованности действий. Мне кажется, что и родители, и классный руководитель заинтересованы, чтоб ребенок рос здоровым, успешным, самостоятельным, добросовестным, любознательным, честным, добрым, человечным, с чувством собственного достоинства… Вот пусть эта цель и станет «цементом», который скрепит отношения родитель – классный руководитель. И основой отношений будет взаимное доверие и желание сотрудничать, взаимодействовать, слышать друг друга. Конечно, порой возможны и разногласия, и недопонимания. Но нужно понимать, что такой конфликт принесет только вред ребенку, поэтому надо искать компромисс…

Далее, еще одним важным моментом в объединении классного коллектива является признание значимости каждого члена коллектива. Вот здесь важно абстрагироваться от привычного, но далеко не идеального суждения: «хороший ученик = хороший человек», а «плохой ученик = плохой человек». Все совсем не так прямолинейно. Однажды я прочла любопытное высказывание А. Энштейна: «Все мы гении. Но если вы будете судить рыбу по её способности взбираться на дерево, она проживёт всю жизнь, считая себя дурой.» Так вот я сейчас говорю о том, что неуспешность в математике, например, не мешает человеку быть отличным спортсменом и просто хорошим человеком. И в работе классного руководителя важно видеть в каждом его уникальность. Ни для кого не секрет, что в детской, а особенно подростковой среде не всегда отличники и «домашние» дети пользуются авторитетом, хотя именно они, как правило, и бывают старостами класса, активистами… Иногда неформальными лидерами становятся ребята, чьи интересы лежат не в плоскости развития, обучения… Поэтому нужно выстроить работу так, чтоб их организаторские способности, умение вести за собой не увели ребят на «кривую дорожку», а «работали» на благо коллектива.

Мастерство классного руководителя- в умении найти тот баланс, когда общение в классе станет ценностью. Совместная деятельность как раз и создает единство. Знаете, что я как классный руководитель ввела в практику? Обсуждение классных дел. Конечно, общешкольные дела тоже не сбрасываются со счетов, но внутри класса мы сами решаем, какой будет наша жизнь, что мы хотим узнать, как хотим провести время. Этот список дел обсуждаем на классных часах. Каждый имеет право высказать даже самое фантастическое предложение (мечтам же свойственно сбываться!). Это здорово! Так как если ребята предложили какое – либо мероприятие или дело, то они уже как бы приняли на себя ответственность за его организацию или помощь в проведении. Если запланированное мероприятие будет за пределами школы и поселка, то обращаемся за помощью к родителям. С ними также обсуждаем план воспитательной работы класса, они же, в свою очередь, тоже могут стать организаторами классных дел, а иногда и участниками. Что получаем в итоге? Интересную жизнь, общие впечатления, которые станут потом любимыми воспоминаниями на вечерах встречи выпускников.

«Кулинарный поединок», например, объединил семьи: нужно было приготовить десерт, представить его творчески и угостить всех гостей вечера. Участие приняли все семьи класса! Никто не захотел остаться в стороне. Это было очень веселое чаепитие! «Кукольный театр для ребят начальной школы» стал общим проектом. Ребята с папами сделали ширму, мамы с девочками изготовили несколько комплектов кукол для пальчикового театра, группа сценаристов искала сказки, актеры учили роли. Задействованы оказались почти все ребята класса – каждый нашел дело по себе! Поездки на каток и в бассейн, лыжные прогулки, походы, экскурсии – вот где проявляются лучшие качества ребят, а организаторами этих мероприятий у нас часто бывают родители. Очень нравятся ребятам командные игры. Причем не только спортивные, но и интеллектуальные, и творческие. И тут тоже нельзя ничего пускать на самотек: надо стараться так организовать деятельность, чтоб каждый мог проявить себя с лучшей стороны.

А еще очень нравится ребятам блок классных часов под «кодовым названием» «Удиви меня», когда один человек или в команде единомышленников готовит что – то необычное для всего класса: фокусы, виртуальные экскурсии, рассказ о своих увлечениях, опыты, проекты, мастер — классы – все это от души, с подкупающей искренностью, с желанием удивить, заразить своим увлечением. Каждый такой классный час – открытие! Открытие новых знаний и открытие одноклассника с новой стороны.

И еще одной «находкой» для объединения классного коллектива является трудовая деятельность: субботники, организация акций «Поможем библиотеке», «Лепим снежный городок для детского сада» — вот в этой работе, как правило, проявляют с хорошей стороны те ребята, которые не могут похвастаться успехами в учебе и победах в олимпиадах. Общим делом для моего класса стала помощь приютам для животных: сбор кормов, проведение акций. Это будит лучшие качества в душах ребят: желание помочь тем, кто нуждается в помощи, бескорыстие, ответственность за питомцев…

Я описала лишь моменты деятельности классного руководителя по сплочению классного коллектива, по привлечению родителей в союзники, по формированию уважительного отношения к одноклассникам. Все это лишь часть большой воспитательной работы, включающей также работу по формированию ЗОЖ, патриотизма, духовно – нравственных качеств, профориентации…. Кажется, можно поаплодировать: система дел «работает», все получается, все складывается, класс становится дружнее. Но не все так радужно и идеально. В любом деле бывают конфликты интересов, случается борьба за власть (например, за роль в сказке), игра не по правилам, обиды, нежелание кого – либо следовать общим законам. Мне кажется, что умение справляться с трудностями и решать проблемы и конфликты– это тоже хорошая жизненная школа. А еще я поняла, что не все ребята — прирожденные лидеры, ведущие в бой и на баррикады, что есть ребята, которые не рвутся быть участником команды в соревнованиях, но будут самыми лучшими болельщиками. Это и будет их вклад в общее дело – в дело сплочения коллектива. Ведь важно, чтоб каждый чувствовал себя нужным, значимым и на своем месте. И тогда желание прийти на вечер встречи выпускников будет у большинства одноклассников, чтобы вспомнить школьные годы…

 

 

Клиенты и участники тренингов от Тимсофт

Аида Хамидова, участница корпоративной олимпиады компании Мегафон

В преддверие Нового года, компания Мегафон для своих сотрудников провела корпоративный выходной, мероприятие прошло под эгидой семейного спортивного праздника, проведение мероприятия доверили известной корпоративно-тренинговой команде TeamSoft. Семейный праздник проходил за городом, на территории спортивного комплекса Олимпиец, погода в субботний выходной день была солнечная, по-зимнему свежая, но активные игры и конкурсы заряжали своим теплом и бодростью, так что, замерших в этот день не нашлось, все остались очень довольны. Что касается совсем маленьких деток, то с ними занимались и развлекали отдельные аниматоры команды TeamSoft . Подъехав на территорию спортивного комплекса Олимпиец в условленное время, нас встретил представитель TeamSoft, скоротать ожидание остальных гостей праздника предложили за чашечкой утреннего кофе в фойе спортивного комплекса, там же можно было попасть в объектив фотографа команды TeamSoft. Всех собравшихся гостей проводили на праздничную площадку, где звучала веселая музыка. На площадке ожидал переодетый в Эльфа ведущий, который поприветствовал гостей праздника, поздравил с Наступающим Новым годом. В воздухе витала атмосфера праздника, задора, настроение гостей было нацелено активно провести выходной день. Главным смыслом жизни каждого человека является семья, поэтому данное мероприятие было решено провести как семейное, соответственно организаторы постарались в своих конкурсах отразить идею семейных традиций и ценностей– сплотить, объединить команду подобно неразделимой семье, где звучит девиз – один за всех и все за одного. На площади по центру стоял столик с пирамидой, на половину заполненной цветными шариками, ведущий интерпретировал это как пирамиду семейных ценностей, которую необходимо было заполнить «семейными ценностями» в течение всего мероприятия. «Эльфы-координаторы», помощники ведущего, раздали каждому гостю по атласной цветной ленточке, разделив участников по командам согласно цветным лентам, каждый координатор набрал себе по команде, таким образом, был дан старт празднику. Координатор моей команды, для начала, познакомил всех участников внутри команды довольно интересным способом: выстроившись по кругу, первому начинающему нужно было назвать свое имя + к имени добавить интересное прозвище, таким образом, следующий представляющийся участник должен озвучить имя + прозвище прошлого участника и свое, по принципу снежный ком. Знакомство в игровой форме, на основе ассоциаций способствуют быстрому запоминанию имен участников внутри команды. Познакомившись со всеми участниками внутри своей команды, координатор подсказал, что у каждой команды должно быть свое название и свой девиз, а также свой боевой клич, обозначив свою команду названием и девизом, проиграли еще несколько шутливых игр и отправились на конкурс между 2 командами. Первая игра была хоккей с мячом. Перед началом игры, команды представляются друг другу, озвучивая название команды, девиз и боевой клич. Правила игры заключались в следующем: необходимо было забить максимальное кол-во мячей в ворота соперника, при этом вратарь должен защищать свои ворота с двух сторон, нападающие не должны заступать за обозначенную территорию. Игра в хоккей с мячом прошла со счетом 1:1, победила дружба, суть игры заключалась в меткости, скорости участников. Несмотря на взрослый возраст участников, игра воспринималась всеми c задором, заряжала всех азартом, веселым настроением. Среди командных игр также были игры эстафетного характера, но суть каждой игры заключалось в одном: воспитание командного духа, умение слышать друг друга. По завершению игры между командами, участники возвращалась на центральную площадку, где ведущий раздавал каждой команде, независимо от того победитель или проигравшая команда, цветные шарики. Участники команд должны были олицетворить этот шарик с ценностью, зарядить ее своей энергетикой и опустить в пирамиду ценностей. Очень понравились конкурсы, проходящие внутри своей команды, особенно выделяю 2 конкурса: 1. собрать гигантский кубик-рубик, конкурс направлен на логической мышление, 2. перенести гигантскую деревянную букву «А» из одного пункта в другой с помощью веревок, к которым буква привязана, при этом буква должна перемещаться внутри небольшого пространства, если хоть краешком коснется другого места, то начинать придется все с начала. Нам этот конкурс удалось пройти со второй попытки, важно было синхронно выполнять продуманные действия, а для этого необходимо было чтобы кто-то из участников командовал. Между играми прошла танцевальная разминка, где «диско эльф» разучила с участниками каждой команды несколько зажигательных блоков, которые нам очень пригодились в конце праздника. Ближе к концу мероприятия наша команда стала сплоченной, мы настолько сдружились со своей командой, что ощущение сложилось, будто знаем мы друг друга долгое время. Пусть наша команда и не побеждала во всех состязаниях, главное, что каждый участник получил отличное настроение и своего рода опыт, пусть и в игровой форме. Кульминационным моментом праздника стали добрые пожелания от ведущего, зажигательный танец всех гостей мероприятия, сладкие леденцы из детства в форме петушков, горячий ароматный чай с корицей, запущенные в небо пожелания в виде цветных воздушных шаров и общая фотография на память довольных гостей праздника от TeamSoft. А в спортивном комплексе нас ждал накрытый фуршетный стол с горячим шашлыком. Спасибо команде TeamSoft за отличное праздничное спортивное настроение, креативные игры на свежем воздухе. Семейный праздник прошел на УРА!

Один за всех и все за одного

«Один за всех и все за одного» наиболее известен как девиз «Трех мушкетеров», изложенный во французском романе Александра Дюма в 1866 году. Мушкетеры были элитной французской армией, сформированной в 1622. Им были даны мушкеты, мечи и обширная подготовка для их миссии по защите короля Франции и французских граждан.

Три мушкетеров, известные как «три неразлучных», также были посвящены быть добрыми ко всем людям , работая вместе, чтобы помогать другим.Они считали, что если один человек сталкивается с проблемой, то это проблема для всего сообщества.

История «Трех мушкетеров» основана на реальных людях, которые делают все возможное, чтобы работать в команде, помогая всем, кто в них нуждается, и делают это в дружеской манере. Эти трое «друзей во Франции» также позаботились о том, чтобы всегда заботиться друг о друге.

Все лидеры знают, что их рабочее место, семья и / или сообщество выиграют, если больше людей будут жить под девизом «Один за всех и все за одного».Они знают аббревиатуру T.E.A.M, T вместе E veryone A chieves M ore — это не просто упрощенный слоган, а ключ к процветанию команд и процветанию семей. К сожалению, с ростом неучтивости в нашем обществе этот термин стал обозначать… T всего E один A nnoys M e.

Факты

С 2010 года Weber Shandwick Corporation проводит исследования цивилизованности в Америке.Их отчет за 2019 год еще раз показывает, что американцы глубоко обеспокоены состоянием цивилизованности в нашей стране. Их результаты показывают, что 93% американцев считают невежливость проблемой, а 68% наших граждан классифицируют ее как «серьезную» проблему в нашей стране. Эти тревожные факты мало изменились с 2010 года.

«От потребителей на рынке и учащихся в школах,

до сотрудников на рабочем месте и избирателей на избирательных участках,

немногие защищены кризису цивилизованности нашей страны.»

Энди Полански, генеральный директор Weber Shandwick

В последнем отчете говорится, что 9 из 10 респондентов считают, что невежливость порождает … киберзапугивание, домогательства, насилие, преступления на почве ненависти, запугивание и угрозы, нетерпимость и снижение безопасности людей. в общественных местах.

Вызывающие тревогу 80% людей говорят, что они испытывают какое-то нецивилизованное поведение примерно 10 раз в неделю. Эта статистика становится еще более поразительной, если вы признаете тот факт, что «люди», с которыми плохо обращаются, — это люди, которых мы ведем и люблю каждый день.Эти «люди» не чужие. Они члены нашей семьи, наши друзья, наши коллеги и клиенты.

На вопрос: «Как вы реагируете, когда испытываете нецивилизованное поведение по отношению к вам или кому-то еще?», Ответ номер один заключался в том, чтобы игнорировать человека или людей, которые ведут себя нецивилизованно.

На вопрос: «Кто виноват в отсутствии цивилизованности в нашей стране?» Первые места в списке заняли социальные сети и Интернет, политики и СМИ, консерваторы и либералы, голливудские знаменитости и профессиональные спортсмены.

Щелкните здесь , чтобы получить доступ к отчету «Гражданственность в Америке 2019: Решения на будущее».

Хотя участники опроса определили «группы» как причину кризиса невежливости, решение этой проблемы лежит на вас и на мне.

Я не предлагаю, чтобы мы могли приказывать другим жить в соответствии с частью девиза трех мушкетеров «Все за одного». Никто из нас мало что может сделать, чтобы изменить то, как большое количество людей использует социальные сети, или повлиять на поведение политиков, СМИ или даже наших соседей, но каждый, кто читает это послание, может сегодня поправиться в One For All часть.

Каждый день у нас есть выбор относительно того, как мы будем относиться к другим людям. К сожалению, мы так часто «заняты», что даже не замечаем, какое влияние наше поведение оказывает на людей, которые встречаются на нашем пути; и поскольку нам не говорят, когда мы ведем себя плохо или мы не знаем всех окружающих нас людей, которые борются, ничего не меняется.

Мой первый наставник, В. Клемент Стоун, раньше держал в своем офисе плакат, на котором было написано: «Если так, то это зависит от меня». Хотя мистер Стоун был большим сторонником командной работы, он также знал, насколько важно было безотлагательно сделать все, что в его силах, чтобы сделать свой мир лучше.

Если вы хотите видеть рост вежливости на рабочем месте, в семье и обществе, я призываю вас сделать это своей миссией , чтобы быть более вежливым во всех ваших взаимодействиях.

Фортунатли, вести себя вежливо во всех наших разговорах легко. К сожалению, этого также легко не сделать.

Если вы готовы сделать свой мир лучше для работы и жизни, я призываю вас пересмотреть эти положительные действия и решить, какие из них вы хотите делать чаще.Пожалуйста, не позволяйте простоте такого поведения мешать вам прилагать усилия для повышения цивилизованности в вашем мире. Небольшие действия, предпринимаемые с течением времени, могут сильно повлиять на качество жизни людей.

  1. Скажите, пожалуйста, спасибо, вы правы, и я сожалею почаще

  2. Улыбнитесь и поздоровайтесь (не забудьте использовать имена людей)

  3. Проведите больше встреч один на один

  4. Увеличьте количество телефонных звонков и уменьшите количество текстов

  5. Выключайте телефон и компьютер во время встреч

  6. Оставляйте положительные отзывы

  7. Будьте вовремя

  8. Распространяйте положительные сплетни

  9. Развивайте людей

  10. Спрашивайте идеи у людей с разным опытом, убеждениями и ценностями

  11. Спрашивайте отзывы

  12. Слушайте дольше

  13. Задавайте вопросы, чтобы узнать больше о разных точках зрения

  14. Ищите возможности совершать небольшие добрые дела

  15. Относиться ко всем с достоинством

  16. Дайте людям закончить делиться своей точкой зрения

  17. Ободрите

  18. Уважительно разрешайте конфликты

  19. Найдите время, чтобы по-настоящему установить связь со своей семьей и друзьями

  20. Найдите время, чтобы по-настоящему пообщаться с вашей компанией -работники и клиенты

Если вы решите сделать это своей МИССИЯ , чтобы поднять всех людей и сделать всеми людьми , которые чувствуют себя ценными, на рабочем месте, в семье и в обществе и признателен, ваше отношение Один за всех могло вдохновить и повлиять на других, чтобы они стали Все за одного .Когда это произойдет, ваш мир станет намного лучше для этого и будущих поколений.

Давайте станем лучше. Все вместе!

Билл Дуркин

Основатель, One Positive Place

www.onepositiveplace.com

[email protected]

Должности :: Anton-Paar.com

Я начал свою карьеру в Anton Paar GmbH в качестве ученика в области электронной инженерии в 2012 году. В течение трех с половиной лет обучения я смог работать во многих различных областях компании и набраться опыта.Было особенно интересно познакомиться с отделами, которые производят различные компоненты инструмента, увидеть, сколько энергии вкладывается в каждый этап производственного процесса, и узнать, что действительно важно. У всех отделов, в которых я работал, было одно общее: понимание важности качества, точности и командного духа. Ближе к концу своего ученичества я точно знал, в каком отделе хочу работать: сборка.

Мы с коллегами производим высокоточные плотномеры с точностью до шестой цифры.Они используются во многих различных отраслях промышленности, таких как производство напитков, пищевая, химическая, косметическая, фармацевтическая и биотехнологическая промышленность. Самый точный в мире плотномер DMA 5000 M от нашего отдела используется во многих лабораториях по всему миру.

В производстве электроники детали наших печатных плат собираются, паяются и проверяются. Кабели смонтированы, и большая часть клеевых соединений произведена. Затем эти отдельные компоненты проверяются в соответствующих отделах качества и отправляются нам.Как только они окажутся здесь, детали либо хранятся в соответствующем рабочем пространстве, либо подготавливаются для дальнейшей работы.

Наш отдел разделен на разные станции. Мои коллеги в области измерительной ячейки соединяют сложные стеклянные U-образные трубки с механическими и электронными компонентами. Так формируется центральный элемент каждого плотномера. В подготовительных работах собирают переднюю часть с дисплеем, заднюю рамку с блоком питания и электронный слот с печатными платами.Окончательная сборка прибора происходит на сборочной линии, разделенной на четыре станции. Преимущество этого заключается в том, что рабочие инструменты и материалы всегда находятся в нужном месте, а инструменты могут быть легко перенесены на следующую станцию ​​на специальных пластинах.

Я в основном отвечаю за заключительный этап сборки, на котором проверяются соединительные разъемы и печатные платы, выполняются обновления программного обеспечения и калибруется сенсорный экран. На этом рабочем этапе я использую мультиметр и компьютер для проверки всех интерфейсов.После успешного завершения всех тестов настало время для различных регулировок и калибровок. Для этого используются растворители и химические вещества, такие как деионизированная вода, этанол и изооктан.

Что мне особенно нравится в моей работе, так это небольшие ежедневные проблемы, которые я преодолеваю. Это не только интересно, но и познавательно. Я научился брать на себя ответственность, и что сплоченность команды особенно важна для достижения успеха. Точная и аккуратная работа так же важна, как командный дух и хорошая рабочая атмосфера.

Девиз

— United We Stand

Популярный девиз « Вместе мы стоим, разделены мы падаем, » часто сокращается до « Вместе мы стоим » обычно используется для выражения единства и сотрудничества. Эта фраза используется для воодушевления и вдохновения и дает понять, что работать вместе легче, поскольку сила есть в числах, в то время как делать что-то в одиночку труднее и чревато неудачами. Его основная концепция заключается в коллективистском представлении о том, что если отдельные члены определенной группы со связующими идеалами — такими как союз, коалиция, конфедерация или альянс — будут работать сами по себе, а не как команда, каждому из них суждено потерпеть неудачу, и все они быть поверженным.Эта фраза использовалась снова и снова на протяжении всей истории для сплочения групп, и вы все еще услышите, как она используется сегодня, когда идея остается той же.


Использование в истории США

Первое приписываемое использование в наше время принадлежит отцу-основателю Джону Дикинсону в его дореволюционной военной песне «The Liberty Song», впервые опубликованной в Boston Gazette в июле 1768 года. рука, все храбрые американцы! Объединяясь, мы стоим, разделяя — падаем! » Кентукки вошел в Союз 1 июня 1792 года.Чуть более шести месяцев спустя, 20 декабря 1792 года, первая Генеральная ассамблея Кентукки приняла официальную печать Содружества, включая девиз штата: «Вместе мы стоим, разделены мы падаем».

Номерной знак

United We Stand, разработанный Троем Вингардом для Департамента общественной безопасности Южной Каролины в 2002 году

Патрик Генри использовал эту фразу в своей последней публичной речи, произнесенной в марте 1799 года, в которой он осудил Резолюции Кентукки и Вирджинии. Сложив руки и неуверенно покачиваясь, Генри провозгласил: «Доверимся Богу и нашему лучшему суждению, чтобы исправить нас в будущем.

Вместе мы стоим, разделенные мы падаем. Давайте не будем разделяться на фракции, которые должны разрушить тот союз, на котором зиждется наше существование ». В конце своей речи Генри попал в объятия прохожих, и его, почти безжизненного, отнесли в ближайшую таверну. Через два месяца он умер.

Во время своей неудачной кампании (технически говоря) против Стивена Дугласа в 1858 году Авраам Линкольн произнес речь, посвященную аналогии разделения Палаты представителей, чтобы проиллюстрировать необходимость универсального решения по рабству во всех штатах.

С 1942 года эта фраза является официальным нелатинским девизом штата Кентукки. [3] Первый губернатор штата Кентукки Исаак Шелби особенно любил строфу из «Песни о свободе».

На флаге штата Миссури фраза также написана вокруг центрального круга.


Использование в современной политической жизни за пределами США

Примеры политического использования за пределами США включают следующее:

  • Это утверждение также часто использовалось в Индии для получения политической поддержки во время борьбы за независимость от Британской империи.
  • Девиз также используется лоялистами Ольстера, и его можно увидеть на некоторых фресках лоялистов Северной Ирландии.
  • Выпуск журнала Economist , вышедший во время Brexit, озаглавлен «Разделенные мы падаем».
  • Президент Европейского совета Дональд Туск использовал этот девиз в своем письме-приглашении главам государств и правительств ЕС на их неформальный саммит в Валлетте, Мальта, 3 февраля 2017 года. Туск обратился к девизу. лидерам 27 стран-членов будущего ЕС без Соединенного Королевства.

UNITED WE STAND КАМПАНИЯ

Кампания United We Stand широко используется со времен Американской революции. Она возникла в четвертом куплете патриотической баллады 1768 года « The Liberty Song » Джона Дикинсона.

Во время Гражданской войны эта фраза стала сплоченным кличем Союза. К началу 20 века профсоюзы восприняли этот лозунг как призыв к солидарности в борьбе за лучшие условия труда.

Во время Второй мировой войны организация United We Stand призвана не только к американскому патриотизму, но и к единству союзных наций, как выразилась королева Нидерландов Вильгельмина в своем обращении к Конгрессу США 5 августа 1942 года: «Мы едины, мы едины, и мы едины. добьется победы ».

Совсем недавно, после террористических атак 11 сентября 2001 года, фраза United We Stand появилась вместе с флагом, когда американцы столкнулись с новым национальным кризисом.

КАМПАНИЯ ИЗДАТЕЛЬСКИХ ОБЛОЖЕК UNITED WE STAND FLAG COVER

В ИЮЛЕ 1942 г., через семь месяцев после вступления Соединенных Штатов во Вторую мировую войну, журналы по всей стране изображали американский флаг на своих обложках.Под лозунгом «United We Stand» около пятисот изданий размахивали звездами и полосами, чтобы пропагандировать национальное единство, сплотить поддержку войны и отметить День независимости.

ДЛЯ ИЗДАТЕЛЕЙ ЖУРНАЛОВ установка флага была способом доказать их лояльность и ценность военным усилиям. Для правительства США кампания была возможностью продать облигации и поднять боевой дух. Журналы принесли домой послание о патриотизме и идеалах, за которые стоит бороться.

НАЦИОНАЛЬНЫЙ МУЗЕЙ АМЕРИКАНСКОЙ ИСТОРИИ представляет эту выставку в ознаменование шестидесятой годовщины кампании United We Stand.Мы надеемся, что вам понравится виртуальная выставка, и мы также приглашаем вас посетить музей, где с 22 марта по 27 октября 2002 года можно будет увидеть около сотни оригинальных обложек флагов.

СЕГОДНЯ, В СВЕТЕ ТЕРРОРИСТИЧЕСКИХ АТАК 11 СЕНТЯБРЯ 2001 г., флаг и лозунг «United We Stand» имеют новое значение для многих американцев. Национальный музей американской истории, являющийся домом усыпанного звездами знамени, — это место, где можно познакомиться с историей нашего национального символа и идеалами, которые он олицетворяет.


Народная культура

Примеры популярной культуры:

  • Лирика «Объединяемся мы стоим, разделяем мы падаем» используется в песне «United We Stand» в исполнении The Brotherhood of Man (написанной Тони Хиллером и Питером Саймонсом). Эту песню также исполнили Сонни и Шер и Элтон Джон.
  • Джеральдо Пино использовал фразу в песне «Shake Hands».
  • В песне «Hey You», исполненной и написанной группой Pink Floyd, используется аналогичный термин с тем же значением: «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем».
  • Тупак Шакур использовал фразу «вместе мы стоим, разделены мы падаем …» в песне «Last Wordz» своего второго альбома Strictly 4 My N.I.G.G.A.Z. с участием Ice Cube и Ice-T.
  • Уилберт Харрисон использовал похожую фразу «Вместе мы встанем, Разделимся мы упадем» в своей песне «Давайте работать вместе».
  • В песне Sum 41 «Confusion And Frustration In Modern Times» используется фраза «Разделенные мы стоим, Вместе мы падаем». Нью-йоркская хардкор-панк-группа Agnostic Front использует слова «United we stand, split we fall, Gotta gotta go» в своей песне «Gotta Go», которая была представлена ​​на Punk-O-Rama Vol.3. Панк-группа Smoke or Fire также использовала обратную лирику «United we stand, split we’ll fall» в своей песне «What Separates Us All» из своего альбома 2007 года This Sinking Ship.
  • Голландская группа Heideroosjes использует слова в своей песне «Time is Ticking Away». Он также используется в песне Dropkick Murphys «Boy’s on the Docks». Третья миссия в Operation Flashpoint Dragon Rising называется «Мы стоим вместе». Несколько иную версию упоминает хэви-метал группа Judas Priest в своей песне United («Вместе мы стоим, вместе мы никогда не падем»).3T также использовали точные слова в своем дебютном альбоме Brotherhood, песня также называлась «Brotherhood».
  • Австралийский художник Кид Мак использовал эту фразу в своей песне «My Brothers Keeper» на своем альбоме «No Man’s Land».
  • Реверс также использовался Def Leppard в песнях «When Love & Hate Collide», «..divided we stand, baby, United we fall» и в песне The Strokes «Someday», «See, alone we stand, вместе мы разваливаемся ».
  • Он также появляется в песне «United» финской пауэр-метал-группы Stratovarius.
  • В альбоме Nero from Two Steps from Hell один из треков называется «United We Stand, Divided We Fall». Он также был включен в их следующий альбом Archangel.
  • Фраза «Единая стойка! Разделенное падение! » появляется в песне «Longships and Mead» норвежской фолк-метал / викинг-метал группы Glittertinds.
  • «Вместе мы стоим, разделены мы падаем» несколько раз повторяется в песне «Killing Ground» давней английской метал-группой Saxon.
  • Divided We Fall и United We Stand — события из серии комиксов Marvel Ultimate Comics: The Ultimates.
  • Эта фраза также появилась в эпизоде ​​«United We Stand» Power Rangers Megaforce.
  • «United We Stand» и «Divided We Fall» — это последовательные песни в саундтреке Thomas Was Alone.
  • Deathcore-группа Bring Me the Horizon использует фразу «Вместе мы терпим поражение, разделенные — мы падаем». в песне «Anti-vist».
  • Дж. К. Роулинг в своей книге «Гарри Поттер и кубок огня» говорит: «Мы настолько сильны, насколько мы едины, и настолько слабы, насколько мы разделены». [5]
  • В C.Г.И. Трансформеры показывают Transformers Prime, на этой фразе обыгрывается. Когда Мегатрону удается уничтожить базу автоботов и преследовать автоботов после напряженной войны, он и Старскрим посещают руины, и Старскрим комментирует это. «Вместе мы стоим, разделенные они падают». Вместо того, чтобы приписывать обе ценности одной стороне, показано, что каждая имеет соответствующую ценность в то время, особенно с учетом того, что Старскрим недавно присоединился к десептиконам.
  • Это утверждение используется в видеороликах, выпущенных в 2012 году [6] группой «хактивистов» Anonymous.
  • S Club 7 сказал это в своих телешоу Miami 7, L.A.7 и Viva S Club, и когда они это сделают, они пострадают от удара молнии.
  • «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем» — говорится в первой строке припева песни Донны Круз «Вчерашний сон».
  • Asian Dub Foundation сказал в своей песне под названием «The Judgment»: «Настоящее и будущее мы никогда не упадем / Осознаем, что вместе мы стоим, а разделены, мы падаем».
  • Видеоигра Grand Theft Auto V 2013 года содержит вариант фразы ; «United We Stand, Together We Fall — Спасибо за спасение Америки» во внутриигровой рекламе производителя автомобилей Bravado.
  • Студия Marvel повторила фразу «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем» во время своей рекламы Super Bowl 50 для Captain America: Civil War.
  • В Fallout 4 при входе в оружейную в Замке пароль от терминала — «United We Stand». «United We Stand» также называется перком, который игрок получает за достижение наивысшего ранга близости персонажа с Престоном Гарви, ключевым членом фракции Minutemen Содружества. Перк заставляет игрока наносить на 20% больше урона и обеспечивает сопротивление урону +20 при сражении с тремя или более противниками.
  • Норвежская блэк-метал группа Darkthrone назвала одну песню на своем альбоме Hate Them «Divided We Stand».
  • Стих неоднократно используется в британском кабаре-трио «Очаровательная реакция Аиды на реакцию Брексита».

United We Stand Библейские ссылки

Мэтью 12:25 Зная их мысли, он сказал им: «Всякое царство, разделившееся против самого себя, разорено, и ни один город или дом, разделившийся против самого себя, не устоит. Марка 3:25 И если дом разделится, то дом не устоит. Коринфянам 1:10 Я обращаюсь к вам, братья, именем Господа нашего Иисуса Христа, чтобы все вы согласились и чтобы между вами не было разделений, но чтобы вы были едины в одном уме и в одном суде. .


Шестой век до н. Э. Эзоп United We Stand Fables

Четыре быка и лев

ЛЕВ бродил по полю, в котором жили Четыре Быка. Много раз он пытался напасть на них; но всякий раз, когда он приближался, они поворачивались друг к другу хвостами, так что, как бы он ни приближался к ним, его встречали рога одного из них.В конце концов, однако, они поссорились между собой, и каждый ушел на пастбище в одиночестве в отдельный уголок поля. Затем Лев напал на них одного за другим и вскоре покончил со всеми четырьмя.

«МЫ В СОЕДИНЕНИИ, МЫ РАЗДЕЛИЛИСЬ».

Связка палочек

СТАРИК на грани смерти призвал своих сыновей к себе, чтобы дать им прощальный совет. Он приказал своим слугам принести прут с палками и сказал своему старшему сыну: «Разбейте его.Сын напрягся и напрягся, но изо всех сил не смог разорвать Связку. Другие сыновья тоже пытались, но ни один из них не увенчался успехом. «Развяжите педики, — сказал отец, — и каждый из вас возьмет по палке». Когда они это сделали, он крикнул им: «Теперь сломайте», и каждую палку легко сломать. «Вы понимаете, что я имел в виду, — сказал их отец.

«СОЮЗ ДАЕТ СИЛУ».

Цитаты о Unity

«Мы настолько сильны, насколько мы едины, настолько слабы, насколько мы разделены.»
— J.K. Роулинг, Гарри Поттер и Кубок огня


«И все книги, которые вы прочитали, были прочитаны другими людьми. И все любимые вами песни были услышаны другими людьми. И эта девушка, которая хороша для вас, хороша для других. и что если вы посмотрите на эти факты, когда будете счастливы, вы почувствуете себя прекрасно, потому что вы описываете «единство».
— Стивен Чбоски, Преимущества быть желтоцветником


«Мы — урожай друг для друга; мы — дело друг друга; мы сила и связь друг друга.”
— Гвендолин Брукс


«Одна любовь, одно сердце. . .
Давайте вместе и будем чувствовать себя хорошо »
— Боб Марли, Боб Марли — Legend


«Представьте, что нет стран
Это несложно сделать
Нечего убивать или умирать за
И никакой религии тоже
Представьте себе всех людей
Жить в мире Вы можете сказать, что я мечтатель
Но я не единственный
Я надеюсь, что когда-нибудь вы присоединитесь к нам
И мир будет единым целым »
— Джон Леннон, Imagine


«Мы все равны в том, что все мы разные.Мы все одинаковы в том, что никогда не будем прежними. Нас объединяет то, что все цвета и все культуры различны и индивидуальны. Мы гармоничны в реальности, что все мы привязаны к этой Земле одной и той же силой тяжести. Мы не разделяем кровь, но мы разделяем воздух, который сохраняет нам жизнь. Я не буду ослеплять себя и говорить, что мой черный брат не отличается от меня. Я не буду слепить себя и скажу, что моя коричневая сестра не отличается от меня. Но мой черный брат такой же, как и я.Но моя смуглая сестра такая же, как и я ».
— К. ДжойБелл К.


«Самые опасные люди в мире — это не крошечное меньшинство, подстрекающее к злодеяниям, а те, кто совершает эти действия вместо них. Например, когда британцы вторглись в Индию, многие индийцы согласились работать на британцев, чтобы убить индейцев, сопротивляющихся их оккупации. Другими словами, многие индейцы были наняты, чтобы убивать других индейцев от имени врага за зарплату. Сегодня у нас есть наемники в Африке, корпоративные армии из западного мира и безработные со всего Ближнего Востока, убивающие своих людей — и людей других стран — за зарплату.Действовать без совести, но за зарплату, делает любого опасным животным. Дьявол был бы бессилен, если бы не мог побуждать людей выполнять свою работу. Итак, пока деньги продолжают соблазнять голодных, безнадежных, сломленных, алчных и нуждающихся, между братьями всегда будет война ».
— Сюзи Кассем


«Когда внутри нет врага, враги снаружи не могут причинить вам вреда».
— Уинстон С. Черчилль


«Все за одного и один за всех.
— Александр Дюма, Три мушкетера


«Вам когда-нибудь приходило в голову, что сто пианино, все настроенные на одну вилку, автоматически настраиваются друг на друга? Они едины в том, что настроены не друг на друга, а на другой стандарт, которому каждый должен подчиняться индивидуально. Итак, сто верующих собрались вместе, каждый из которых смотрит на Христа, и в сердце они ближе друг к другу, чем они могли бы быть, если бы они осознали «единство» и отвернулись от Бога, чтобы стремиться к более тесному общению.”
— A.W. Тозер, Погоня за Богом: человеческая жажда божественного


«Когда два брата заняты дракой, злой человек может легко напасть на их бедную мать и ограбить ее. Человечество всегда должно оставаться единым, стоять плечом к плечу, чтобы зло никогда не могло обмануть и разделить их ».
— Сюзи Кассем, Встань и приветствуй Солнце: сочинения Сюзи Кассем


«Ты никогда не одинок. Вы вечно связаны со всеми ».
— Амит Рэй, Медитация: идеи и вдохновение


«Любовь ничего не стоит.Добрые слова и дела ничего не стоят. Настоящая красота мира одинакова для всех. Он был дан Богом всем одинаково, без ограничений.

Каждому был предоставлен красивый автомобиль, в котором он мог выражать любовь другим. Чувства можно свободно выражать и отдавать себе и друг другу через нашу готовность отдавать и заботиться.

Что в этом сложного… Почему мы заставили других почувствовать, что им нужно лазить по горам и плавать по океанам, чтобы изменить мир к лучшему.

Все, что нам нужно, чтобы понять, друзья мои, это то, что человеческая жизнь была дана всем нам одинаково, не частично, а целиком.

Солнце дано всем. Некоторым это не светит. Итак, если природа безразлична к нашему положению или ситуации, нам нужно знать, что мы все равны. Нам нужно сосредоточиться на постоянных вещах, а не ставить наши ценности на то, что может унести следующий, великий ветер.

Цени жизнь в любом доме, в котором она живет.Ибо когда придет время, когда мы все обнажимся до костей перед божественным и столкнемся с вечностью, мы поймем, что единственный закон, которому мы должны были следовать, — это любить себя и друг друга. Ни больше ни меньше.»
— Карла Джо Мастерсон


«Судьба человека — объединять, а не разделять. Если вы продолжите делиться, вы превратитесь в группу обезьян, бросающих друг в друга орехи с разных деревьев ».
— T.H. Белый, Король прошлого и будущего


«Крах попыток правительств и лидеров объединить человечество заключается в этом — в неправильном послании о том, что мы должны видеть всех одинаковыми.В этом корень нарушения гармонии. Потому что правда в том, что мы не должны видеть всех одинаковыми! Мы не такие! У нас разные цвета и разные культуры. Мы все разные! Но ключ к этой двери — смотреть на эти различия, уважать эти различия, извлекать уроки из этих различий и учиться на них, и расти вместе с этими различиями. Все мы разные. Мы не такие. Но это прекрасно. И это нормально. В поисках единства и мира мы не можем ослеплять себя и ожидать, что все останемся одинаковыми.Потому что в основе этого лежит убеждение, что в какой-то момент все должны быть такими же, как мы. Мы не на пути к тому, чтобы стать такими же или стать такими же. Но мы находимся на пути к тому, чтобы увидеть, что во всех наших различиях именно это и делает нас красивыми как человеческую расу, и если мы хотим когда-либо вырасти, мы должны учиться и всегда учиться чему-то еще ».
— К. ДжойБелл К.


«Если каждый помогает поддерживать небо, то один человек не устает».
— Асхари Джонсон Ходари, Линии жизни: Черная книга Притч


«Хорошо это или плохо, является ли жизнь сама по себе болью или удовольствием, является ли она неуверенной — может быть, это не важно, — но единство мира, последовательность всех событий, охват всего большое и малое из одного потока, из одного и того же закона причины становления и смерти.”
— Герман Гессе, Сиддхартха


«Самый глубокий уровень общения — это не общение, а общение. В нем нет слов… за пределами речи… за пределами понятия ».
— Томас Мертон


“ОДНО, НО МНОГО

Один Бог, многоликая.
Одна семья, много рас.
Одна правда, много путей.
Одно сердце, много цветов.
Один свет, много отражений.
Один мир, много недостатков.
ОДИН.
Мы все одно,
Но много «.
— Сюзи Кассем, Встань и приветствуй Солнце: сочинения Сюзи Кассем


«А в случае высших вещей, таких как звезды, мы обнаруживаем своего рода единство в разделении.Чем выше мы поднимаемся по шкале бытия, тем легче различать связь даже между вещами, разделенными огромными расстояниями ».
— Марк Аврелий, Размышления


«Давайте посвятим эту новую эру матерям всего мира, а также матери всех матерей — Матери Земле. Наша задача — продолжать наводить мосты, чтобы сблизить мир, а не разрушать их, чтобы еще больше разделить нас. Мы можем проложить новые дороги к миру, просто понимая другие культуры.Этого можно достичь, путешествуя, изучая другие языки и общаясь с другими людьми за пределами наших границ. Только тогда можно по-настоящему понять, насколько мы больше похожи, чем различны. Никогда не позволяйте языку или культурным традициям переходить между братьями и сестрами. Точно так же, как одному брату может не нравиться выбор своей сестрой моды или прически, он никогда не будет ненавидеть ее за ее личный стиль или музыкальные предпочтения. Если вы судите человека, судите только его сердце. И если вы должны это сделать, убедитесь, что вы используете истину в своей совести, когда оцениваете свой характер.Не измеряйте никого строго на основе того плохого, что вы видите в нем, и игнорируйте все хорошее ».
— Сюзи Кассем, Встань и приветствуй Солнце: сочинения Сюзи Кассем


Кто сказал: «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем»?

Хотя кажется, что «Вместе мы стоим, разделены мы падаем» было бы боевым кличем известного солдата, его фактическое первое зарегистрированное использование относится ко времени Эзопа и его басен. Эту цитату можно найти как прямое утверждение в книге «Четыре быка и лев.Также косвенно его можно найти в «Связке палочек». Популярные библейские ссылки от Матфея 12:25 и Марка 3:25 передают общую идею о том, что дом, разделившийся сам по себе, не устоит. Эта цитата также может быть связана с множеством общественных деятелей на протяжении всей истории, а также с писателями и музыкантами, которые использовали ее, чтобы оказать влияние на свою аудиторию.

Примеры цитат Эзопа

Фраза «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем» восходит к греческому рассказчику Эзопу, который жил в 6 веке до нашей эры.C. Большинство людей знают его по басням, которые передавались от его имени с течением времени, хотя, поскольку рассказывание историй было устной традицией, истинное авторство всех этих басен не может быть подтверждено. Возможно, Эзоп написал некоторые из басен, но другие были рассказаны только от его имени.

Четыре быка и лев

Сказание гласит:

Лев бродил по полю, на котором жили четыре быка. Много раз он пытался напасть на них; но всякий раз, когда он приближался, они поворачивали хвосты, чтобы предупредить другого, так что, как бы он ни приближался к ним, его встречали рога одного из них.В конце концов, однако, они поссорились [sic] между собой, и каждый ушел на пастбище в одиночку в отдельный угол поля. Затем Лев напал на них одного за другим и вскоре покончил со всеми четырьмя.

Вместе мы стоим, разделенные мы падаем.

Связка палочек

Фраза «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем» в этой басне напрямую не используется. Однако мораль истории та же.

Эта короткая басня рассказывает о человеке, сыновья которого часто ссорятся между собой.Чтобы показать им преимущества совместной работы, он приносит им связку палочек. Он просит их сломать связку палочек. Как и ожидалось, братья не могут сломать палки, когда они связаны вместе. Однако их легко сломать по отдельности. Мораль этой истории написана:

«Мои сыновья, если вы единомысленны и объединяетесь, чтобы помогать друг другу, вы будете, как этот узел, неповрежденным от всех попыток ваших врагов; но если вы разделитесь между собой, вы сломаетесь так же легко, как эти палки.”

Хотя его мнение можно найти в двух его баснях, Эзоп определенно был не последним, кто использовал эту цитату. Он длился тысячи лет и остается важным жизненным уроком, который нужно усвоить.

Вы можете найти больше цитат из басен Эзопа здесь.

Библейская ссылка

Матфея 12:25 Зная их мысли, он сказал им: «Всякое царство, разделившееся само на себя, разорено, и ни один город или дом, разделившийся против самого себя, не устоит. Марка 3:25 И если дом разделится сам на себя, тот дом не устоит. Коринфянам 1:10 Я обращаюсь к вам, братья, именем Господа нашего Иисуса Христа, чтобы все вы согласились и чтобы между вами не было разделений, но чтобы вы были едины в одном уме и в одном суде. .

Исторические примеры

Есть много примеров и вариаций фразы «едины мы стоим, разделены мы падаем», использовавшейся на протяжении всей истории.Некоторые из этих примеров включают:

  • «Песня о свободе» Джона Дикинсона, написанная в 1768 году. Одна строчка в песне гласит: «Тогда присоединяйтесь рука об руку, все храбрые американцы! Объединяясь, мы стоим, разделяя — падаем ».
  • «Флаг нашего Союза», написанный поэтом и журналистом Джорджем Поупом Моррисом в 1853 году. В этом стихе используется фраза: «Песня для нашего знамени! Воспоминание о лозунге, которое придало Республике ее статус: «Вместе мы стоим, разделены мы падаем!» Это сделало и сохранило нас нацией! »
  • Патрик Генри использовал эту фразу в своей последней публичной речи, произнесенной в марте 1799 года, где он сказал: «Давайте доверять Богу и нашему лучшему суждению, чтобы исправить нас в будущем.Вместе мы стоим, раздельно — падаем. Давайте не будем разделяться на фракции, которые должны разрушить тот союз, на котором зиждется наше существование ».
  • Эта фраза является девизом штата Кентукки и также встречается на флаге штата Миссури. На флаге изображены два медведя гризли вокруг щита с надписью «United We Stand, Divided We Fall».

Примеры в современной культуре

Есть также много ссылок на фразу «Вместе мы стоим, разделенные мы падаем» в современной культуре.Хотя фраза может отличаться по формулировке, значение остается прежним. Некоторые примеры включают:

  • J.K. Роулинг использует вариацию фразы в Гарри Поттер и Кубок огня , когда Альбус Дамблдор говорит: «Мы настолько сильны, насколько мы едины, и настолько слабы, насколько мы разделены».
  • Песня Pink Floyd «Hey You» содержит следующую лирику: «Эй, ты, не говори мне, что никакой надежды нет, Вместе мы стоим, разделенные мы падаем».
  • В песне Def Leppard «When Love & Hate Collide» фраза заменяется следующим текстом: «У меня есть твой номер на стене, но я не собираюсь звонить по этому поводу. Когда мы разделены, мы стоим, детка, вместе мы Осень.
  • Brotherhood of Man использует фразу в своей песне «United We Stand», как видно из этих текстов: «Мы стоим вместе, разделенные мы падаем, И если наши спины когда-нибудь будут стоять у стены, Мы будем вместе, вместе, ты и я »
  • Во время Super Bowl 50 эта фраза использовалась в рамках рекламной кампании Marvel Studio для Captain America: Civil War . Эта фраза была темой и в фильме.

United We Stand… Значение

Популярный девиз «единые мы стоим, разделенные мы падаем», часто сокращаемый до «единые мы стоим», обычно используется для выражения единства и сотрудничества.Эта фраза используется для воодушевления и вдохновения и дает понять, что работать вместе легче, поскольку сила есть в числах, в то время как делать что-то в одиночку труднее и чревато неудачами. Эта фраза использовалась снова и снова на протяжении всей истории для сплочения групп, и вы все еще услышите, как она используется сегодня, когда идея остается той же.

Проект E Pluribus Unum

Добро пожаловать в

The E Pluribus Unum Project , предназначен для использования студентами, преподавателями и другими исследователями кто желает изучить попытку сделать «один из многих» в три критических десятилетия американской жизни: 1770-е, 1850-е, и 1920-е годы .

« E Pluribus Unum » был девиз, предложенный для первой Большой печати Соединенных Штатов. Штаты Джона Адамса, Бенджамина Франклина и Томаса Джефферсона в 1776 году. Латинская фраза, означающая «Один из многих», фраза стала сильным заявлением об американской решимости сформировать единую нацию из совокупности государств. Над лет « E Pluribus Unum » также служил напоминание о смелой попытке Америки создать единую нацию людей из разных слоев общества и верований.Соревнование стремления к единству при уважении разнообразия сыграло решающую роль роль в формировании нашей истории, нашей литературы и нашей национальной персонаж.

Ресурсы в этой коллекции относятся к четырем вопросы, имеющие ключевое значение для понимания того, что значит быть Американец.

  • Как американцы поняли, что значит быть «многими»? Американцы отличаются друг от друга из-за различий национальности, сословия, пола, расы, религии, профессии, регион, в котором они живут, или другие факторы? Некоторые из этих различий более значительными в определенное время чем другие, и почему?
  • Как американцы определили единство и как они пытались добиться этого? Означает ли «единство», что все должны согласиться? или что все должны действовать одинаково? Есть ли характеристики или убеждения, которые все, кто утверждает, что они американцы, должны иметь в общий?
  • Как американцы ведут переговоры друг с другом, когда они должны преодолеть свои различия? Есть ли отчетливо американские способы ведения дебатов и явно использованные американские аргументы в дебатах? Отражают ли какие-либо из этих методов и призывов периоды, в которых они использовались; отражают ли они отчетливо Американский способ борьбы с различиями?

В коллекции E Pluribus Unum есть несколько отличительные характеристики, призванные стимулировать расследование.

Каждый из трех основных разделов этого веб-сайта фокусируется на конкретном десятилетии, когда американцы сочли необходимым рассмотреть смысл и значение обязательства сделать один из многих.

Помимо сортировки по периодам, ресурсы на этом сайте также организованы тематические блоки.Каждый комплект Материал обычно включает: вводное эссе; вопросов для обсуждения, написания и исследования; и наборы ресурсов (включая электронные тексты, оцифрованные артефакты и ссылки) для облегчения онлайн-исследования. Также представлены образцы студенческих выставок.

Тематические кластеры содержат обе компиляции новые материалы для изучения канонических тем и ресурсов предназначен для освещения новых областей для исследования.

Тематические кластеры исследуют как содержание наших национальные дебаты и используемые риторические практики и призывы чтобы убедить многих стать одним.

Тематические кластеры призваны раскрыть сложность американского эксперимента, поэтому ресурсы часто предоставляются осветить несколько «сторон» одного и того же вопроса. По аналогии, вместо того, чтобы просто прославлять американский идеал создания «один из многих», материалы здесь также включают критику которые предполагают «американскую мечту» — это всего мечтать.

motto dei moschettieri — Перевод на английский — примеры итальянский

Эти примеры могут содержать грубые слова, основанные на вашем поиске.

Эти примеры могут содержать разговорные слова, основанные на вашем поиске.

Название песни девиз : «tutti per uno, uno per tutti» (на английском языке «Все за одного и один за всех»).

Нелла лучшая традиция Франции, президент Саркози — это статуя мощи Европы, она обновлена ​​ девизом мощи , а также является сильной стороной Европы, не являющейся единой Европой.

Президент Саркози был мушкетером Европы в лучших французских традициях, и он обновил девиз мушкетеров , заявив, что миру нужна сильная Европа и что Европа не сильна, если она разъединена.

Conosce il девиз dei moschettieri

II девиз dei Moschettieri è:

Vedete, prima che il sogno posa avverarsi i nostri eroi devono capire il ignato del motto dei moschettieri : «Tutti per uno e uno per tutti».

Видите ли, прежде чем их мечта осуществится … наши три героя должны узнать настоящий смысл … мушкетерского кредо

Предложите пример

Другие результаты

Invece che sulle scarne parole di sostegno Pronunciate dalla signora Commissario Ferrero-Waldner, le relazioni tra l’Unione europea e la Russia dovrebbero basarsi sul девиз tre moschettieri : «Uno per all».

Вместо нескольких слов поддержки со стороны комиссара Ферреро-Вальднер, отношения между Европейским Союзом и Россией должны строиться на девизе из Три мушкетера , «один за всех и все за одного».

Come dice il motto dei Tre Moschettieri : «Tutti per Uno, e Uno per Tutti».

Это девиз di noi moschettieri non provate a combattere con noi altezza, sono felice che ci abbiate onorato della vostra reale onnipresenza.

Все за одного Все люди чести, услышьте призыв Мушкетеры поют все за одного и один за всех

Monsieur De Tréville Comandante dei Moschettieri del Re.

Avete combattuto a fianco dei moschettieri alla taverna.

E questo è il giorno dei Moschettieri .

Не отвечайте за каждый день капитана dei moschettieri dai suoi doveri.

Я не буду нести ответственность за отвлечение капитана мушкетеров от его обязанностей.

Так что c’è stato un incidente alla porta dei moschettieri , e che qualcuno intendeva uccidermi.

Насколько я понимаю, произошел инцидент в у ворот мушкетера … когда человек пришел с намерением убить меня.

Mio padre mi ha education con le favole sul grande eroismo dei Moschettieri .

Афон является капитаном dei moschettieri .

La Guardia Rossa является авторским разработчиком для индивидуальной защиты с сохранением dei moschettieri fallisce.

Красная гвардия имеет право атаковать только в случае неудачи спасения мушкетеров .

Я знаю, что происходит на расстоянии dei moschettieri .

Vedo che finalmente sei riuscito a trovare dei moschettieri adulti.

Портос, dei Moschettieri, del Re.

Io qui vi nomino membersro del mio reggimento dei Moschettieri .

Все за одного, один за всех

Автор Хён О’Брайен

Одним из самых занимательных романов, которые я читал, когда рос, были «Три мушкетера» Александра Дюма (1802–1870).

Впервые опубликованный в 1844 году во Франции, этот исторический роман разворачивается в 17 веке и повествует о приключениях молодого человека по имени д’Артаньян после того, как он покинул свой дом, чтобы присоединиться к мушкетерам, роте гвардейцев на службе короля Людовика. XIII.В конце концов д’Артаньян подружился с тремя самыми доблестными мушкетерами: Атосом, Портосом и Арамисом, которые живут под девизом «все за одного, один за всех». Этот девиз должен был напомнить этим трем мушкетерам об их обещании и укрепить их непоколебимую преданность друг другу.

Этот девиз пришел мне в голову недавно, когда я участвовал в служении по установке нового пастора и открытии моей корейской церкви в Майами в качестве официально признанного члена Пресвитерии тропической Флориды.В течение двух долгих лет четыре корейских мужчины с одним и тем же видением основания новой церкви неустанно трудились, чтобы прийти к этому моменту.

Все для одной цели. Каждый обслуживает всех. У них была одна и та же цель, и они сохраняли ясность своей цели до тех пор, пока эта цель не была реализована. Я надеюсь и молюсь, чтобы не только они, но и вся община продолжали придерживаться этого видения жизни, любви и служения одному Богу для общего блага, когда они ежедневно испытывают любовь Бога ко всем.

Оглядываясь вокруг, я вижу применимость этого девиза во многих областях. Разве не было бы прекрасно, если бы Каддафи, Ким Чен Ир, Кастро и множество других эгоистичных мировых лидеров режимов управляли своими странами в духе «один за всех»? Я отмечаю тот факт, что в нашей истории человечества многие хорошие и самоотверженные лидеры возникали во времена нужды, чтобы создать чувство общности во время кризиса. В нынешнюю эпоху нам очень нужно больше лидеров, таких как Линкольн, Ганди и Черчилль.

Разве не было бы идеально, если бы каждый мог стремиться служить, а не получать обслуживание? Я могу найти хорошие примеры в своей семье.Как и большинство матерей, моя покойная мать всю жизнь преданно служила своей семье, никогда не мечтая о том, чтобы пойти по эгоистическому пути. Я знаю, что старший брат моего шурина бросил свое обычное образование, чтобы поддержать высшее образование своих шести других братьев и сестер, живя жизнью, посвященной улучшению положения своих братьев и сестер. Я также знаю, что все эти благодетели впоследствии вознаградили его удивительной любовью и уважением, оказанными хорошему человеку, который полностью заслужил это взамен.

Как это может применяться в мире бизнеса? Руководители компаний думают только о своей материальной выгоде? Признают ли они важность своей роли в создании благополучия своих сотрудников и применяют ли это на практике? Понимают ли они, что, демонстрируя свою преданность благополучию своих сотрудников, они могут в ответ вызвать такую ​​же преданность?

А как насчет муниципалитетов, округов, провинций и штатов? Лоббируют ли они (особенно законодатели, представляющие отдельные регионы) только интересы своих избирателей? Или они могут ухватить и удержать более широкую картину служения всему сообществу и стране с компромиссами, которые смотрят в будущее?

Действительно, то, что президент Джон Ф. Кеннеди так знаменито призвал американцев в своей инаугурационной речи 1 января.20 декабря 1961 года — вот о чем мы должны думать и жить в каждой ситуации, в которой мы находимся: не только в контексте нации, но и в каждом контексте, который приносит нам жизнь: « Не спрашивайте, что ваша страна может сделать для вас; спросите, что вы можете сделать для своей страны ».

Итак, сегодня и всегда давайте зададим себе этот вопрос, прежде чем мы будем жаловаться, требовать и ныть по поводу нынешних обстоятельств, в которых мы находимся. Что я могу сделать для своей семьи? Что я могу сделать для своего района? Что я могу сделать для своей компании? Как я могу помочь своему городу? Что нужно моей стране? Что мне делать, чтобы сделать мир лучше? Имею ли я значение как один человек? Да, да, да.

Представьте себе, в каком месте мы были бы лучше, если бы каждый из 6,6 миллиардов людей на этой Земле принял бы образ жизни «один за всех» — мы жили бы в более справедливой, более равной, более мирный, намного чище, тише и безопаснее. Итак, поехали, ладно? Никогда не поздно.

Я заканчиваю этот отрывок другой цитатой Кеннеди: « Один человек может иметь значение, и каждый должен попробовать ». Поздравления, Корпус мира, с 50-летием со дня основания.За последние полвека вы реально изменили мир. Единый Корпус мира для всего человечества.

Хен О’Брайен — бывший библиотекарь-справочник, ныне проживающий в США. С ней можно связаться по адресу [email protected]

Мы верим в Бога | Энциклопедия Первой поправки

Продолжаются проблемы, связанные с включением надписи «Мы верим в Бога» на наших монетах.Например, Фонд свободы от религии подал в федеральный суд иск против федеральных законов, предусматривающих включение девиза в чеканку монет. Окружной апелляционный суд 2 и США отклонил жалобу в деле Newdow v. Peterson (2014), установив, что законы преследовали светскую цель и не продвигали и не препятствовали религии.

Группа подала апелляцию в Верховный суд США, который отказал в рассмотрении в 2015 году.

С 1956 года «Мы верим в Бога» является официальным девизом Соединенных Штатов.Его использование в валюте США датируется гражданской войной. Хотя оппоненты утверждают, что эта фраза означает одобрение религии государством и, таким образом, нарушает положение об учреждении Первой поправки, федеральные суды последовательно подтверждали конституционность национального девиза.

Защитники заявляют, что девиз больше не религиозен

Некоторые защитники девиза оправдывают его тем, что это форма того, что судья Сандра Дэй О’Коннор назвала «церемониальным деизмом», который из-за постоянного повторения в значительной степени утратил религиозное содержание.Эта фраза, утратившая религиозный характер, стала скорее историческим артефактом, публичным признанием роли религии в национальной жизни и выражением патриотизма.

О’Коннор объяснила в своем совпадающем мнении по делу Объединенный школьный округ Элк-Гроув против Ньюдоу (2004 г.), «искоренение таких упоминаний разорвало бы связи с историей, которая поддерживает эту нацию». Учитывая это, продолжила она, «разумный наблюдатель. . . полностью осведомленные о нашей национальной истории и происхождении такой практики, не воспринимали бы эти признания как означающие одобрение правительством какой-либо конкретной религии.О’Коннор заключил: «Я считаю, что правительство может в отдельной категории случаев признавать божественное или ссылаться на него, не нарушая Конституцию». По ее словам, «история, характер и контекст не позволяют» ссылкам на Бога, как в национальном девизе, «вообще быть конституционными нарушениями».

Суды низшей инстанции подтвердили использование девиза

В деле Ламбет против Совета уполномоченных округа Дэвидсон (MDNC 2004) федеральный окружной суд в Северной Каролине постановил, что надпись «In God We Trust» на фасаде правительственного здания не нарушает разделения церкви и государственный.В следующем году Апелляционный суд четвертого округа подтвердил решение суда низшей инстанции. В 2006 году американский судья в Восточном округе Калифорнии написал в деле Newdow v. Congress of the United States (CD Cal. 2006): «Национальный девиз исключен из значения Первой поправки, поскольку девиз« не имеет теологического или ритуального воздействия ». »и носит чисто светский,« патриотический »и« церемониальный характер »». По его словам, слова «В Бога, которому мы верим», по сути, составляют «светский национальный лозунг.”

В деле Американский союз гражданских свобод Огайо против Совета по рассмотрению и наблюдению на Кэпитол-сквер (6-й округ, 2001 г.), рассматривая вопрос, аналогичный проблеме национального девиза, Апелляционный суд Шестого округа подтвердил конституционность девиза штата Огайо: «С Богом все возможно.» Однако, в отличие от национального девиза, этот происходит непосредственно из Библии (Матфея 19:26). Суд постановил, что положение о создании не запрещает «общий религиозный язык в официальном дискурсе», и было абсурдным считать, что «Первый Поправка была разработана, чтобы навязать светскую политическую культуру.”

Продолжаются проблемы, связанные с включением надписи «Мы верим в Бога» на наших монетах. Например, Фонд свободы от религии подал в федеральный суд иск против федеральных законов, предусматривающих включение девиза в чеканку монет. Окружной апелляционный суд 2 и США отклонил жалобу в деле Newdow v. Peterson (2014), установив, что законы преследовали светскую цель и не продвигали и не препятствовали религии. Группа подала апелляцию в Верховный суд США, который в 2015 году отказал в рассмотрении.

Эта статья была первоначально опубликована в 2009 году и обновлена ​​в 2017 году. Д. Джейсон Берггрен — адъюнкт-профессор политологии Юго-Западного государственного университета Джорджии. Его основные педагогические и исследовательские интересы включают президентство США, религию и американскую политику.

Отправить отзыв об этой статье .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *